大发快3

        
本站搜索:
网站地图

此页面上的内容需要较新版本的 Adobe Flash Player。

2019年大发快3县国有企业工资决定机制改革工作顺利完成

字体【

【编辑日期: 2019-09-06

【来源: 】

关闭

  为增强国有企业活力、提升国有企业效率、完善国有企业工资分配监管体系等任务,经过5个月的认真贯彻落实,大发快3县企业工资决定机制改革工作8月底顺利拉下帷幕。 

  5月上旬,县人社局根据相关文件要求及会议精神制定工作方案,确定了履行出资人职责的机构为大发快3县国有资产经营管理公司,确定涉及改革的国有企业为:大发快3县三奥自来水有限责任公司、大发快3县环境保护和林业局森林管护中心、大发快3县粮食储备库、大发快3县国有资产投资经营管理有限责任公司四家企业。并召集各成员单位召开部署动员会议,明确各自职责及分工,以问题为导向,对改革工作积极建言献策并助力抓好落实。6月上旬对要求各单位提供的实施办法进行了拟定,请各涉改企业呈报了《起草说明》;7月上旬开展了实施办法暂定稿的征求意见工作,请各相关单位针对实施办法暂定稿提出意见及建议;7月下旬至8月上旬开展了实施办法的审核工作,经过多次反复修改各单位呈报的实施办法,8月底前正式实施办法以人社局名义签发。 

  此次改革工作的顺利完成,为建立健全与劳动力市场基本适应、与企业经济效益和劳动生产率挂钩的工资决定机制,进一步加强国有企业工资收入分配调控,深化收入分配制度改革,增强国有企业活力、提升国有企业效率,促进收入分配更合理、更有序奠定了坚实的基础。(县人社局)

附件下载:

审核:余伟

责编:李亚琼

分享到:
0